Bij BAS zetten we ons in voor een betere wereld. Daarom kijken we kritisch naar onze footprint, waarbij we ons energieverbruik en onze bedrijfsprocessen zo duurzaam mogelijk inrichten. Zo zijn we onder andere bezig met alternatieve energiebronnen, maar ook met het reduceren van onze CO₂-uitstoot. Daarvoor gebruiken we de CO2-Prestatieladder. Dit is een meetsysteem of meetlat die organisaties helpt om hun CO2-uitstoot op een structurele manier te verminderen. Om te beginnen doe je dat binnen je eigen organisatie. Ons ambitieuze doel daarbij? In 2026 willen we een halvering van de CO2-uitstoot per fulltime medewerker (FTE) ten opzichte van 2021.
Volop aan de slag dus!
Tot en met niveau 3 ga je aan de slag met de uitstoot van de eigen organisatie.
Vanaf niveau 4 en 5 maak je ook werk van de CO2-uitstoot in de keten en sector. Dat ziet er zo uit:
Op deze niveaus ga je aan de slag met de CO2-huishouding en reductiedoelstellingen in de eigen organisatie
Op niveau 4 ga je bezig met innovatie en een bijdrage aan CO2-reductie binnen de keten
Op niveau 5 laat je als organisatie zien dat je de gekozen ambitieuze doelstellingen haalt, ook door samen te werken binnen de sector en door autonoom de inkoop, producten en processen van je eigen organisatie aan te passen
Bij elk niveau horen verschillende eisen en die komen voort uit 4 invalshoeken: inzicht, reductie, transparantie en participatie.
We delen in de uitgebreide rapportage onderaan de pagina de belangrijkste uitkomsten en aanbevelingen op deze 4 gebieden.
We doen ieder jaar onderzoek naar de energiestromen en de CO2-footprint die we achterlaten.
Op basis van het onderzoek bepalen we een aantal reductiedoelstellingen en maatregelen om de CO2-uitstoot te verminderen. Bij BAS willen we dit binnen 5 jaar halveren.
We communiceren structureel over onze CO2-uitstoot, de doelstellingen en maatregelen die we treffen. In het communicatieplan leggen we uit op welke wijze we dit doen.
We nemen deel aan initiatieven waarmee we met andere bedrijven en overheden kennis en informatie uit kunnen wisselen. Samen werken we aan het reduceren van de CO2-footprint. BAS is hiervoor aangesloten bij de Club van 49. Deze club van meerdere organisaties gaat voor 49% minder CO2-uitstoot in 2030.
Beelden zeggen in dit geval misschien wel meer dan wooren.
Dit filmpje legt goed uit hoe je als organisatie mee kunt doen en hoe wij hier nu ook bij BAS mee bezig zijn.
Organisaties die gecertifieerd zijn voor de CO2-Prestatieladder reduceren twee keer zo snel CO2 als het Nederlandse gemiddelde. De investering verdient zich direct terug in lagere energiekosten, materiaalbesparing en innovatiewinst. Dubbelop winst dus.
Klik op de buttons hieronder voor de uitgebreide rapportages met het onderzoek en alle bijbehorende achtergrondinformatie.
Wil je meer weten over de CO2-prestatieladder? Ga dan naar de officiële website.
BAS Consultancy helpt organisaties om het beste uit hun financiële bedrijfsvoering te halen. Ons team van breed inzetbare financial & data consultants ondersteunt opdrachtgevers in zowel de zakelijke markt, healthcare als de publieke sector. Je zet ons in voor vraagstukken op het gebied van Finance & Control, Audit & Compliance, Business Intelligence en Data Analytics & Sustainability Reporting . Wat je eindbestemming ook is, wij reizen met je mee en zorgen dat je klaar bent voor de financiële uitdagingen van nu en van de toekomst.
|
|