Vakbond CNV pleit vandaag voor een 30-urige werkweek. Zo’n kortere werkweek zou stress, ziekteverzuim en burn-outs tegengaan. Klinkt goed, maar werkgevers zijn kritisch: met kortere werkweken is hun personeel straks nog minder vaak beschikbaar, op een toch al krappe arbeidsmarkt.

Het CNV komt in ieder geval met een hoop cijfers om zijn oproep kracht bij te zetten. De vakbond hield een enquête onder 3000 werknemers, waarin bijna de helft van de ondervraagden aangeeft knel te zitten tussen werk, privé en andere verplichtingen. Ook concludeert het CNV dat een werkweek van 30 uur in plaats van 40 of 36 uur een groot draagvlak heeft.

Lees verder op de website van NOS.